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Aktuelles System der Manager-Vergütung belohnt extreme Risikobereitschaft

  • admin
  • 24. März 2010 um 12:30
1. offizieller Beitrag
  • admin
    Administrator
    Reaktionen
    19
    Beiträge
    3.053
    • 24. März 2010 um 12:30
    • Offizieller Beitrag
    • #1

    Louis Velthuis schlägt vor dem Hintergrund der Finanzkrise Änderungen bei Anreizsystemen für Manager vor, um Fehlanreize künftig zu vermeiden

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