Das denke ich auch so, man könnte den Schwund dann auch mit
weiteren Kosten durch neue Produktion begründen.
Beiträge von Julia--
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ZU 1) Mehr qualifiziertete Arbeiter, da Abteilungsleitungen weg sind, das wiederum zu Kosten führt.
Zu 2) Fortbildung der Arbeiter
Zu 3) Da durch den technischen Fortschritt die Verwaltung, wie die Daten von Patienten usw. mit dem Computer fast ohne menschliche Hilfe funktioniert und der
Bereich der Pflege nur mit menschlicher Arbeitskraft funktioniert.Außerdem haben die Menschen heute viel mehr Ansprüche und somit ist der pflegerische Bereich viel komplexer.
Ich hoffe ich konnte dir wenigstens etwas weiterhelfen
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Hallo,
muss zu Montag das Ergebnis einer Kostenleistungsrechnung bewerten.
Weiß jemand wie ich da vorgehen soll?
Bestriebsergebnis:700000
Unternehmensergebnis 980000
Schonmal danke...=)